Demokratikris - samhällets skuld
Personer högre upp på samhällsstegen vet sällan vad det innebär att ha ett funktionshinder eller att vara flykting.
Konflikter på arbetet – alltid chefens fel
När konflikter uppstår på en arbetsplats beror det enligt min mening i 9 fall av 10 på dåligt ledarskap. Med en stark och tydlig ledare som kontinuerligt håller sin personal informerad uppstår sällan eller aldrig konflikter på arbetet.
Make up, eller Make down?
När man sminkar sig så sällan, som jag har gjort de senaste tio åren, så blir det väldigt dyrt. Det kan man inte tro, men så är det. Plötsligt dyrt.
Bonus - smörjmedel för omotiverade chefer?
Vi skakas av den ena bonusskandalen efter den andra: SEB, AMF och, för att gå utanför Sverige, AIG. Men fundamentet för bonussystemen diskuteras alltför sällan. Är det rimligt att pengar ska vara den starkaste drivkraften i en företagsledning?
Hur diskuterar man invandringen?
Ett av de känsligaste och mest affekterade ämnen man kan ta upp till diskussion är invandringen. Inte sällan mynnar diskussionen ut i diverse förolämpningar och personliga påhopp.
Kvinnor misshandlar lika mycket
Anledningen till att feminister så sällan talar om att också män misshandlas av sin partner är rädsla för att myten om att "det är män som slår" ska avslöjas och sanningen om partnervåldet komma fram.
Är trohet verkligen vettigt?
Är det naturligt att bara vara tillsammans med sin partner. Är vi skapta för att leva med en partner? Tyvärr är det frågor som diskuteras alltför sällan
